Canta in un piano bar mentre è in malattia. La Cassazione, “il datore di lavoro non può licenziarlo”

AGI – E’ illegittimo il licenziamento di un lavoratore in malattia per un forte stato d’ansia visto cantare in un piano bar in un giorno di congedo preso per il suo problema di salute. Lo ha stabilito la Corte di Cassazione che nei giorni scorsi ha respinto il reclamo della datrice di lavoro dopo che… Continue reading Canta in un piano bar mentre è in malattia. La Cassazione, “il datore di lavoro non può licenziarlo” L'articolo Canta in un piano bar mentre è in malattia. La Cassazione, “il datore di lavoro non può licenziarlo” proviene da MetroNews.

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